Training
Aanpak
Trainingen worden gegeven met een coachende bril. De cursist wordt zoveel mogelijk uitgedaagd om actief aan de slag te gaan met de leervraag.
Geen enkele training is dezelfde. Een opleiding wordt mee gevormd door de vragen en thema’s van de cursist, zonder de doelstellingen van de opleiding uit het oog te verliezen
Thema's
- verbindende communicatie
- feedback
- persoonlijk leiderschap
- efficiënt tijdsbeheer
- autoritatief communiceren
- peoplemanagement
- motivatie
- weerstand
- groepsdynamica